El convenio busca conectar la capacitación de las Escuelas Vocacionales con las necesidades del mercado laboral y ampliar las oportunidades de empleo formal para jóvenes y otros sectores de la población.
Santo Domingo. – El Ministerio de Defensa y el Ministerio de Trabajo acordaron fortalecer la formación técnico-profesional y promover la inserción laboral de jóvenes, mujeres, personas con discapacidad y adultos, mediante una iniciativa que procura vincular la capacitación con las necesidades de las empresas.
El convenio contempla integrar las 31 escuelas y cuatro extensiones de las Escuelas Vocacionales de las Fuerzas Armadas y de la Policía Nacional a los programas nacionales de formación y empleo, con el objetivo de facilitar el acceso a puestos de trabajo formales y mejorar las competencias de los participantes.
La iniciativa incluye la incorporación de estos centros al programa RD-Trabaja, así como capacitación en áreas con demanda laboral, entre ellas tecnología, salud, electricidad, mecánica automotriz, construcción y energías renovables.
Como parte de las metas establecidas, las instituciones buscan que más del 50 % de los participantes consiga un empleo formal dentro de los tres meses posteriores a la finalización de su capacitación. El programa también contempla prácticas profesionales, entrenamiento en empresas y formación en habilidades técnicas y personales.
El acuerdo procura ampliar la participación de sectores que enfrentan mayores dificultades para acceder al mercado laboral. En ese sentido, establece que al menos el 40 % de los participantes de cada grupo sean mujeres y que las personas con discapacidad representen más del 5 % de los beneficiarios.
El Ministerio de Trabajo tendrá responsabilidades vinculadas con el financiamiento de las capacitaciones, la canalización de candidatos mediante el Servicio Nacional de Empleo y el seguimiento a los egresados. Por su parte, las Escuelas Vocacionales facilitarán sus instalaciones, docentes y recursos para desarrollar los programas formativos.
Las autoridades destacaron que la alianza busca mejorar las posibilidades de empleo, impulsar el emprendimiento y preparar a los trabajadores para responder a las transformaciones del mercado laboral y a las nuevas exigencias de los sectores productivos.
La iniciativa se proyecta hasta 2028 y forma parte de los esfuerzos institucionales por fortalecer la formación técnica como herramienta para ampliar las oportunidades económicas y contribuir al desarrollo nacional.
