Empoderamiento femenino a través de Consejos de Administración
El cónsul dominicano en Madrid, José Marte Piantini, participó en la segunda promoción del programa «Miembros del Consejo de Administración de Rep. Dom.» (MICA 2024), una iniciativa dirigida exclusivamente a mujeres del sector empresarial de la República Dominicana. Desde Madrid, las participantes desarrollarán competencias clave y perfeccionarán habilidades para integrarse en Consejos de Administración, contribuyendo a la transformación de sus organizaciones.
El cónsul Marte Piantini, destacó la relevancia de este tipo de programas para el empoderamiento femenino en el ámbito corporativo y reafirmó el compromiso del consulado con el progreso de las mujeres dominicanas a nivel nacional e internacional y el orgullo que se siente por que se lleven a cabo este tipo de iniciativas desde el exterior.
Asimismo, subrayó el importante papel que desempeñan las mujeres en posiciones gerenciales, destacando su compromiso y alto nivel de preparación. Mencionó que las mujeres representan el 65 % de las plazas académicas, consolidándose como un activo fundamental para el desarrollo y éxito de las organizaciones.
Isabel Estévez, CEO de ACERH Group, compartió su orgullo por el éxito del programa: «Es un honor ser pioneros en la República Dominicana con una iniciativa enfocada en mujeres que aspiran a formar parte de Consejos de Administración. Nos llena de satisfacción ver cómo cada vez más mujeres se suman a esta experiencia, lo que nos impulsa a seguir desarrollando programas de este nivel.»
El programa MICA 2024 ofrece una formación integral a través de módulos diseñados para proporcionar conocimientos esenciales, tales como:
– Función y relevancia de los Consejos de Administración.
– Desarrollo de Marca Personal y el valor del aporte individual.
– Habilidades de negociación.
– Sostenibilidad como estrategia empresarial.
– Lectura y análisis de estados financieros.
– Competencias directivas.
– Aplicación de la inteligencia artificial en la toma de decisiones directivas.
– Manejo de conflictos en entornos ejecutivos.
– Gestión de Consejos en Empresas Familiares.
La coordinación académica está a cargo de Jaime Ozores, experto en liderazgo y gestión de empresas familiares, quien guiará a las participantes junto a un equipo de facilitadores especializados.
El programa también incluye eventos complementarios como cumbres de conocimiento, oportunidades de networking, experiencias urbanas, y una agenda social, brindando a las participantes un espacio único para su desarrollo profesional y personal.
